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ERP實施激情過后,統一管理平臺提高效率

來自臺灣的“寶島眼鏡”,已在全球擁有457家連鎖店,中國大陸已有112家,員工1500多名。1997年3月份,寶島眼鏡開始在祖國大陸開發市場。2000年1月份,零售店家數已達到36家,營業額約3000萬元人民幣。店數越多,內部控管問題也越多。

高級主管對市場上的信息無法快速掌控,銷售數據只看到金額,卻無法知道賣的是什么,商品數據更是雜亂無章,信息孤島大量產生,管理每況愈下。店開的越多,管理越混亂。

在此前提之下,執行董事王智民提出要盡快上IT系統。當時董事會爭議也很大,原因是所提出的系統是大型系統,費用很高,以當時的狀況,占營業額很大的比率,而且無法保證上線會成功。董事會提出要等到200家以后才上大型IT項目。

經過2個多月的辯論與研究,王智民還是堅持在越小的時候上線成功率才會高,而且阻力較小。等到200家后,上線的成本跟時間無法控制。決定后,接下來是自行開發,還是買成熟的軟件的爭論。臺灣省寶島眼鏡信息化很早,是自行開發的,總共花了5年才完成全部的功能。王智民因此決定用現有的軟件。因為寶島眼鏡有1000家分店的發展計劃,所以在選型時只考慮了大型ERP軟件。為了更加了解SAP,王智民專程去泰國考取了SAP咨詢顧問的認證。


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