
與此同時,泰康信息管理部門還針對各個部門的不同特點,開發出了個性化的配置,以滿足不同部門的個性化需求。為了降低推廣的難度,信息部門還在每個部門培養兩到三個關鍵用戶,這些用戶在日后的系統運行中,扮演著領導層信息秘書的角色。
成果(Results):
整個項目是從2004年8月正式開始實施的,而到2005年1月第一期工程基本實施完畢。BI帶來的成果也非常明顯,表現在:一是信息及時性大為提高,過去公司領導要了解到全國各地的業務情況,至少需要一天,而現在已成為實時的;二是直觀性大大增加,通過各種數據的比較和圖表,以及對歷史情況的比較,管理層可以很快發現業績好或壞的原因;三是在前兩點的基礎上,決策的準確性和運營的效率也自然提高了,而一旦二期工程實施完畢,公司還可以對每個產品和業務單位進行成本利潤評估,并對未來進行預測。2005年5月,由于在信息化建設方面的卓越成績,泰康被中國信息產業部所屬“中國信息化推進聯盟”授予中國國內保險業唯一一個“2004年~2005年中國IT管理標桿企業”稱號。
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